Marriage Outcomes and Women Empowerment After Marriage: A Three Countries Story

This paper provides a first step in the analysis of an understudied phenomenon: women’s bargaining power after marriage. Using a Multiple Index Multiple Causes (MIMIC) Model, the paper studies the relationship between women’s bargaining power within her household after marriage and her pre-marital power. This later is reflected in her marriage characteristics; such as the divorce payment, the jewelry she received from her husband in addition to her husband characteristics. The MIMIC model was estimated using the ELMPS (2012) data for Egypt, the JLMPS (2010) for Jordan and the TLMPS (2013) for Tunisia. Results show that empowerment has a significant positive effect on the five decision indicators for the three countries. Moreover, it was evidence that there is considerable difference between the three countries in terms of determinates of post marriage decision-making power.  In general, the determinants affecting women’s empowerment in Tunisia are not the same as in Egypt or Jordan. Ultimately, we can conclude that, although pre-marriage bargaining power is playing significant role in women’ post marital empowerment in Egypt and Jordan. It is mainly individual characteristics and husbands’ characteristics that affect women’s post marital empowerment in Tunisia. This could be due to the difference in culture and social context in Tunisia as compared to Jordan and Egypt. This result confirms the importance of norms, traditions and culture factors as causes that affect woman empowerment in general as well as her state after marriage.

ملخص

تقدم هذه الورقة خطوة أولى في تحليل ظاهرة غير مدروسة بالشكل الكافي وهي القدرة التفاوضية للمرأة بعد الزواج. وباستخدام نموذج متعدد الأسباب للأسباب المتعددة (ميميك)، تدرس الورقة العلاقة بين القدرة التفاوضية للمرأة داخل أسرتها بعد الزواج وقوتها قبل الزواج. وينعكس هذا لاحقا في خصائص زواجها. مثل دفع الطلاق، والمجوهرات التي تلقتها من زوجها بالإضافة إلى خصائص زوجها. وقد تم تقدیر نموذج ميميك باستخدام بیانات المسح التتبعى لسوق العمل فى مصر لعام 2012، و المسح التتبعى لسوق العمل فى الأردن لعام 2010 و المسح التتبعى  لسوق العمل فى تونس لعام 2013. وتبين النتائج أن التمكين له أثر إيجابي كبير على مؤشرات القرارات الخمسة للبلدان الثلاثة. وعلاوة على ذلك، كان هناك دليل على وجود فرق كبير بين البلدان الثلاثة فيما يتعلق بتحديد قوة اتخاذ القرارات بعد الزواج. وبصفة عامة، فإن المحددات التي تؤثر على تمكين المرأة في تونس ليست هي نفسها في مصر أو الأردن. في نهاية المطاف، يمكن أن نخلص إلى أنه على الرغم من أن القدرة على المساومة قبل الزواج تلعب دورا هاما في تمكين المرأة بعد الزواج في مصر والأردن. وهي أساسا خصائص فردية وخصائص الأزواج التي تؤثر على تمكين المرأة بعد الزواج في تونس. وقد يعود ذلك إلى الاختلاف في الثقافة والسياق الاجتماعي في تونس مقارنة بالأردن ومصر. وتؤكد هذه النتيجة أهمية المعايير والتقاليد وعوامل الثقافة كأسباب تؤثر على تمكين المرأة بشكل عام وكذلك حالها بعد الزواج