Working Papers

Rural Wage Employment: Is There a Premium for Agriculture?

No.

837

Date

June, 2014

Topic

J3. Wages, Compensation, and Labor Costs

This paper investigates the determinants of rural and non-rural wages using the quarterly Labor Force Survey (LFS) collected by the Palestine Central Bureau of Statistics (PCBS). We estimate the wage equation for rural and non-rural workers controlling for structural, socioeconomic, and political factors. Results show that employment in agriculture reduces wages for both rural and non-rural workers. The work in Israel (premium) is shown to raise average wages by 60-70% for non-rural workers and 40-50% for rural workers. Despite this finding, the paper recommends reducing dependence on employment in Israel as a long-term solution to unemployment and to improve higher education for both rural and non-rural workers.

ملخص

تبحث هذه الورقة محددات الأجور في المناطق الريفية وغير الريفية باستخدام مسح قوة العمل الفصلية (LFS) التي جمعها مكتب المركزي الفلسطيني للإحصاء. نقوم بتقدير معادلة الأجور للعمال الريفيين وغير الريفية مع ضبط العوامل الهيكلية والاجتماعية والاقتصادية، والسياسية. تظهر النتائج أن العمالة في قطاع الزراعة يقلل أجور كل العاملين في المناطق الريفية وغير الريفية. ويظهر أن العمل في إسرائيل (العلاوة) لرفع متوسط الأجور بنسبة 60-70 فى المائه للعمال غير الريفيين و40-50 فى المائه للعمال الريفيين. وعلى الرغم من هذه النتيجة، توصي الورقة بتقليل الاعتماد على العمل في إسرائيل كحل طويل الأجل للبطالة وتحسين التعليم العالي للعاملين في كل من المناطق الريفية وغير الريفية.
Rural Wage Employment: Is There a Premium for Agriculture?

Authors

Belal Fallah

Assistant Professor, Economics at the Department of...