Employment Effects of Productivity Improvement and Migration of Skills Workers

This paper studies the employment of unskilled labor effects on skilled labor productivity improvements, alternatively with and without skilled migration between two countries under the assumption that the level of unemployment benefits depends on the average income observed in each country. In models of bargaining wage, this level of benefits is generally considered exogenous. Endogeneity of the level of benefits leads to an interdependence between wages and benefits. As a consequence, the wage for unskilled labor is linked to the wage for skilled labor. Under this assumption, skilled productivity improvements, in absence of migration, decreases the employment of unskilled labor. With migration, the employment of unskilled labor in the host country is ambiguous, but in the send country, employment decreases.

ملخص

تدرس هذه الورقة تأثير تشغيل العمالة غير الماهرة على تحسين إنتاجية العمالة الماهرة، بالتبادل مع أو بدون هجرة العمالة الماهرة في دولتين بافتراض أن مستوى إعانات البطالة يعتمد على متوسط الدخل في كل دولة. وفي نماذج الأجور التفاوضية، عادة ما يعتبر هذا المستوى من الاعانات متغير خارجي. فافتراض أن الإعانات متغير داخلي سيؤدي إلى إعتماد تبادلي بين الأجور ةالاعانات. وعليه فإن ذلك سيؤدي إلى ربط أجور العمالة غير الماهرة بأجور العمالة الماهرة. وفي إطار هذا الأفتراض، تقلل تحسينات الإنتاجية الماهرة، في غياب الهجرة، من تشغيل العمالة غير الماهرة. وعند أخذ الهجرة في الاعتبار، فإن تشغيل العمالة غير الماهرة في الدولة المضيفة يصبح أمراً مبهماً، بينما يقل التشغيل في الدولة المصدرة للعمالة